Frais de santé des salariés : de meilleures prestations à partir du 1er octobre

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Publié le 25/09/2015

À l’issue de la commission paritaire qui s’est tenue jeudi 24 septembre, les partenaires sociaux ont signé deux avenants améliorant les prestations de prévoyance et de frais de soins de santé des salariés de l’officine. « Les non-cadres ainsi que les cadres et assimilés sont concernés. Ces nouvelles dispositions modifient la convention collective et entrent en vigueur dès le 1er octobre prochain, avec une portée générale et collective sans attendre un arrêté d’extension », précise Olivier Clarhaut, secrétaire fédéral de FO-Pharmacie. Au tableau des nouvelles prestations figurent notamment une garantie maternité-paternité prévoyant des indemnités complémentaires à celles de la Sécurité sociale pour les cadres et assimilés ayant moins d’un an de présence dans l’entreprise, un forfait pour les prothèses capillaires. La prise en charge des frais d’optique et d’audioprothèses est également renforcée. Ces services supplémentaires ne s’accompagneront pas d’une hausse des cotisations, lesquelles se maintiennent. « Alors que le régime conventionnel obligatoire de prévoyance et de frais de soins de santé des non-cadres est dans la tourmente à la suite de la suppression des clauses de désignation, les partenaires sociaux s’efforcent de sauvegarder le régime de branche », indique Olivier Clarhaut. Son caractère collectif confère une sécurité grâce à la gestion paritaire et à la mutualisation des risques.